前不久參加完由內(nèi)蒙古自治區(qū)包頭市昆都侖區(qū)舉辦的“昆鵬歸巢”系列活動，包頭籍學(xué)子張晨對畢業(yè)后回到家鄉(xiāng)工作充滿了期待?！巴ㄟ^活動，我更直觀地看到了家鄉(xiāng)日新月異的發(fā)展，也感受到了一系列人才政策背后的誠意，我對家鄉(xiāng)有了新的認識，更愿意為家鄉(xiāng)建設(shè)貢獻自己的一份力量?！睆埑空f。

　　今年以來，昆都侖區(qū)堅持把人才驅(qū)動作為實現(xiàn)創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略的重要抓手，一體推進抓牢招才引智工作，圍繞重點企業(yè)發(fā)展，聚焦教育、醫(yī)療、文化等高地建設(shè)，發(fā)揮人才服務(wù)專班作用，做優(yōu)做強特色人才品牌，以更大力度匯聚英才。

　　2月26日一早，從昆都侖區(qū)出發(fā)的一輛“求賢若渴”的大巴車駛?cè)牒艉秃铺?#xff0c;一場跨盟市“政校企”人才引育對接活動拉開序幕。作為“全國大學(xué)生就業(yè)實習(xí)實踐基地”，昆都侖區(qū)以最大的誠意正式向各高校優(yōu)秀學(xué)子拋出“橄欖枝”、廣發(fā)“招賢貼”。

　　昆都侖區(qū)委組織部長周學(xué)良表示：“下一步，我們將用足用好‘事業(yè)編企業(yè)用’政策效應(yīng)，精準(zhǔn)抓好技能人才招聘引進，力爭年內(nèi)柔性對接引入院士1名、30個高層次科創(chuàng)團隊，剛性引進博士、碩士150名，動態(tài)解決重點產(chǎn)業(yè)用工4500人以上，培育技能型產(chǎn)業(yè)工人3000人左右，發(fā)放各類人才服務(wù)保障費用2000萬元以上，進一步強化高質(zhì)量發(fā)展的人才智力支撐?！?/p>

　　今年以來，昆都侖區(qū)緊緊把招商引資、招才引智、優(yōu)化營商環(huán)境這三件大事抓在手上，奮力搶抓時間“窗口”，搶占未來發(fā)展“風(fēng)口”，奮力爭當(dāng)自治區(qū)高質(zhì)量發(fā)展排頭兵。

　　新年伊始，昆都侖區(qū)便派出招商小分隊，兵分多路奔赴全國多個重點招商區(qū)域，拜訪企業(yè)、展示形象、商談合作。僅1月30日至2月2日期間，就分別赴北京、上海、廣東等地外出對接企業(yè)10家，其中基本達成合作意向5家，意向投資金額約為130億元。短時間、高頻次、高效率的外出對接洽談，展現(xiàn)出昆都侖區(qū)精準(zhǔn)有力招大選強、千方百計招強選優(yōu)的“開年攻勢”。

　　今年以來，昆都侖區(qū)緊盯政策和產(chǎn)業(yè)導(dǎo)向，深入了解企業(yè)投資意向，圍繞發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力布局產(chǎn)業(yè)鏈，動態(tài)完善重點產(chǎn)業(yè)鏈圖和招商地圖。聚焦晶硅、稀土、半導(dǎo)體、儲氫儲能等重點產(chǎn)業(yè)和風(fēng)電光伏裝備循環(huán)利用、前沿新材料、碳捕集利用及封存等成長型未來產(chǎn)業(yè)，集中力量引進高精尖、“小巨人”科技企業(yè)?！拔覀儗⒓袃?yōu)勢資源、推動高頻對接，確保2024年落地項目190個，簽約金額1400億元，資金到位率達到40%、引進國內(nèi)到位資金增長15%以上。”昆都侖區(qū)發(fā)改委主任蘇軍說。

　　招才引智、招商引資離不開良好的發(fā)展環(huán)境。2024年，昆都侖區(qū)將繼續(xù)聚焦企業(yè)和群眾辦事創(chuàng)業(yè)的政策難點、審批堵點、服務(wù)痛點、監(jiān)管盲點，做優(yōu)服務(wù)、做強保障，持續(xù)優(yōu)化公平競爭市場環(huán)境。

　　“我們將強化‘智慧+政務(wù)服務(wù)’品牌建設(shè)，以政務(wù)服務(wù)流程再造為抓手，推動企業(yè)開辦事項集成、審批提速，新增37項‘一網(wǎng)辦’‘掌上辦’事項，向工業(yè)園區(qū)下放99個政務(wù)服務(wù)事項，‘最多跑一次’事項比率及網(wǎng)辦率達到100%，年內(nèi)新增經(jīng)營主體9500戶以上。”昆都侖區(qū)行政審批和政務(wù)服務(wù)局局長徐永昕說。