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中華保險(xiǎn)集團(tuán)獲評(píng)“2020-2021年全國金融系統(tǒng)思想政治工作優(yōu)秀單位”

2022-01-19 18:00 來源:中國企業(yè)網(wǎng) 次閱讀
 
中華保險(xiǎn)集團(tuán)獲評(píng)“全國金融系統(tǒng)思想政治工作優(yōu)秀單位”

  2021年8月,經(jīng)中國銀保監(jiān)會(huì)黨委同意,中國金融思想政治工作研究會(huì)組織開展“2020-2021年全國金融系統(tǒng)思想政治工作優(yōu)秀單位”評(píng)定工作。經(jīng)資格初審、等級(jí)評(píng)定領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室復(fù)審、專家評(píng)審、媒體公示、等級(jí)評(píng)定領(lǐng)導(dǎo)小組征求意見等程序,并報(bào)中國銀保監(jiān)會(huì)黨委領(lǐng)導(dǎo)同意。2022年1月,中國金融思想政治工作研究會(huì)發(fā)布表彰決定,中華保險(xiǎn)集團(tuán)被評(píng)定為“2020-2021年全國金融系統(tǒng)思想政治工作優(yōu)秀單位”。

  近年來,中華保險(xiǎn)集團(tuán)黨委堅(jiān)持新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會(huì)精神,深入推進(jìn)黨的建設(shè)與經(jīng)營管理深度融合,扎實(shí)推進(jìn)思想政治相關(guān)工作,簡要概括為“15131”,即:圍繞變革轉(zhuǎn)型和高質(zhì)量發(fā)展這一中心,突出政治、思想、組織、作風(fēng)和紀(jì)律五大建設(shè),將制度建設(shè)貫穿始終,著力推進(jìn)制度執(zhí)行高質(zhì)量、深度融合高質(zhì)量、政治生態(tài)高質(zhì)量三維升級(jí),以黨建促發(fā)展、以業(yè)務(wù)強(qiáng)黨建,推動(dòng)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的目標(biāo)。

以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)把準(zhǔn)政治方向

推進(jìn)黨建與經(jīng)營深度融合

  夯實(shí)融合基礎(chǔ),筑牢忠誠根魂。公司黨委始終堅(jiān)持新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指引,堅(jiān)決擁戴核心、維護(hù)核心,切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。根據(jù)黨中央、中組部和財(cái)政部相關(guān)要求,將黨建工作寫入公司章程,建立“雙向進(jìn)入、交叉任職”的領(lǐng)導(dǎo)體制,著力從領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和決策機(jī)制促進(jìn)黨建與公司治理的有效融合,全面落實(shí)黨組織在公司法人治理中的法定地位要求,嚴(yán)格落實(shí)黨委審議重大問題的前置程序,將黨的領(lǐng)導(dǎo)全方位融入公司治理全過程。

  明晰融合路徑,扛起主責(zé)主業(yè)。公司黨委堅(jiān)持政治屬性這一根本,堅(jiān)決扛起全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,充分發(fā)揮各級(jí)黨組織把方向、管大局、保落實(shí)的重要作用,堅(jiān)守初心使命,聚焦主責(zé)主業(yè),服務(wù)國家戰(zhàn)略,扎實(shí)推動(dòng)戰(zhàn)略規(guī)劃落地實(shí)施。近年來,公司黨委先后修訂制定了黨委會(huì)工作規(guī)則、“三重一大”事項(xiàng)規(guī)定、中心組學(xué)習(xí)制度、意識(shí)形態(tài)管理、保密工作責(zé)任制、黨支部標(biāo)準(zhǔn)化考核辦法、巡視巡察工作辦法、2021-2023年黨建工作規(guī)劃等20余項(xiàng)黨建工作制度,將強(qiáng)企必先強(qiáng)黨的要求制度化。制定印發(fā)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨相關(guān)規(guī)定,構(gòu)建系統(tǒng)化的責(zé)任框架,確保責(zé)任有效落實(shí);建立黨委擴(kuò)大會(huì)例會(huì)制度、按周督察督辦工作機(jī)制等,貫徹落實(shí)民主集中制,嚴(yán)格規(guī)范“三重一大”決策范圍和程序,建立健全決策工作機(jī)制;積極落實(shí)黨務(wù)公開各項(xiàng)要求,不斷發(fā)展黨內(nèi)民主,強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督。

  優(yōu)化融合模式,抓好責(zé)任落實(shí)。成立公司黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,定期研究推動(dòng)黨建重大事項(xiàng)。各子公司黨委、集團(tuán)直屬黨委按照集團(tuán)公司黨委統(tǒng)一部署,切實(shí)發(fā)揮主體作用,形成黨建工作合力。制定《黨建工作責(zé)任制實(shí)施辦法》,完善“以黨建主體責(zé)任、黨建工作質(zhì)量和黨建促經(jīng)營為考核內(nèi)容”的黨建考核評(píng)價(jià)體系,以評(píng)促建、以考促改,強(qiáng)化各級(jí)責(zé)任執(zhí)行硬約束。每年組織全系統(tǒng)開展領(lǐng)導(dǎo)班子述責(zé)述廉述學(xué)、基層黨委書記抓基層黨建述職評(píng)議考核等工作,在集團(tuán)本級(jí)率先探索建立黨支部書記抓基層黨建述職評(píng)議考核機(jī)制,重點(diǎn)查擺領(lǐng)導(dǎo)班子在落實(shí)黨建工作主體責(zé)任、書記履行第一責(zé)任人責(zé)任、分管負(fù)責(zé)人履行直接責(zé)任、班子成員履行“一崗雙責(zé)”中存在的問題,認(rèn)真剖析反思,加以整改,通過述責(zé)述廉進(jìn)一步壓實(shí)責(zé)任、促進(jìn)擔(dān)當(dāng)。同時(shí),將考評(píng)結(jié)果與評(píng)先評(píng)優(yōu)、人事調(diào)整等掛鉤,充分發(fā)揮考核激勵(lì)作用。

  聚焦融合目標(biāo),牢記國之大者。堅(jiān)守“三服務(wù)一保障”初心使命,切實(shí)把貫徹黨中央精神體現(xiàn)到謀劃重大戰(zhàn)略、制定重大政策、部署重大任務(wù)、推進(jìn)重大工作的實(shí)踐中去。積極服務(wù)“鄉(xiāng)村振興”戰(zhàn)略,為近2000萬農(nóng)戶提供了3725億元風(fēng)險(xiǎn)保障;服務(wù)“健康中國”戰(zhàn)略,政策性健康險(xiǎn)經(jīng)營范圍擴(kuò)大至21個(gè)省(自治區(qū)、計(jì)劃單列市)120個(gè)地市;服務(wù)國家“一帶一路”戰(zhàn)略,創(chuàng)新開發(fā)海外利益保險(xiǎn)等產(chǎn)品;助推脫貧攻堅(jiān),持續(xù)推進(jìn)與團(tuán)中央共建的“中華情·保險(xiǎn)美”青年創(chuàng)業(yè)扶貧項(xiàng)目;服務(wù)疫情防控大局,發(fā)揮保險(xiǎn)優(yōu)勢,落實(shí)中央“六穩(wěn)六?!币?#xff0c;為湖北、北京等一線抗疫人員提供近20億元風(fēng)險(xiǎn)保障,為復(fù)工復(fù)產(chǎn)提供綜合保障累計(jì)責(zé)任限額7.8億元;充分發(fā)揮保險(xiǎn)保障功能,保險(xiǎn)業(yè)務(wù)規(guī)模保持快速增長態(tài)勢,公司從2018年進(jìn)入恢復(fù)增長階段,2019年業(yè)務(wù)發(fā)展駛?cè)肟燔嚨?#xff0c;2021年保費(fèi)規(guī)模突破600億大關(guān),業(yè)務(wù)發(fā)展持續(xù)向好。

以思想建設(shè)為核心堅(jiān)持學(xué)思踐悟

不斷深化新時(shí)代理論武裝

  高標(biāo)準(zhǔn)定位,抓理想信念教育。旗幟鮮明講政治是我們黨作為馬克思主義政黨的根本要求,必須始終堅(jiān)持馬克思主義指導(dǎo)地位,教育引導(dǎo)全黨同志堅(jiān)定理想信念,確保黨的建設(shè)始終保持正確的政治方向。近年來,扎實(shí)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、“不忘初心、牢記使命”主題教育和黨史學(xué)習(xí)教育,組織召開全系統(tǒng)黨建工作會(huì)議,今年以來,中華保險(xiǎn)黨委堅(jiān)持把黨史學(xué)習(xí)教育作為一項(xiàng)重大政治任務(wù),深刻領(lǐng)會(huì)三個(gè)“必然要求”,緊扣六個(gè)“進(jìn)一步”重點(diǎn)任務(wù),結(jié)合深入開展慶祝建黨100周年系列活動(dòng),切實(shí)把黨史學(xué)習(xí)教育與經(jīng)營工作同部署、同安排,高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)相關(guān)工作。

  高要求落實(shí),抓政治理論學(xué)習(xí)。首次從集團(tuán)黨委層面推動(dòng)建立全系統(tǒng)干部員工學(xué)習(xí)制度,明確把學(xué)習(xí)制度化、常態(tài)化、具體化,深入推進(jìn)學(xué)習(xí)型組織建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué),充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭作用,主要領(lǐng)導(dǎo)率先垂范親自抓,堅(jiān)持以上率下,制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,開展各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子集中學(xué)習(xí)。同時(shí),領(lǐng)導(dǎo)班子以普通黨員身份參加黨支部集體學(xué)習(xí)。專題輔導(dǎo)深入學(xué),通過邀請高級(jí)別、高水平專家學(xué)者進(jìn)行專題講座,幫助干部員工學(xué)深悟透,確保理論學(xué)習(xí)有收獲。組織參觀現(xiàn)場學(xué),全系統(tǒng)各級(jí)黨委黨支部組織干部員工參觀當(dāng)?shù)貝蹏髁x教育基地、紀(jì)念園、革命烈士紀(jì)念館、中國人民抗日戰(zhàn)爭紀(jì)念館、盧溝橋教育基地等,切身感受革命的崢嶸歲月,從而轉(zhuǎn)化為振興中華、發(fā)展中華的豐富政治智慧和強(qiáng)大精神動(dòng)力。各級(jí)黨支部集中學(xué),通過“三會(huì)一課”、主題黨日、線上教育和知識(shí)問答等方式,實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)教育多元化,引導(dǎo)廣大黨員厚植愛黨愛國情懷。切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè),提高黨員干部政治素質(zhì)和專業(yè)能力,堅(jiān)持一手抓制度完善、一手抓制度執(zhí)行,結(jié)合制度規(guī)定來落實(shí)思想教育,突出務(wù)實(shí)管用,形成最大合力。

  高質(zhì)效推廣,抓文化品牌宣傳。統(tǒng)籌推進(jìn)宣傳引導(dǎo)、正向激勵(lì)、探索創(chuàng)新等工作,不斷增強(qiáng)黨建品牌聚力、活力和動(dòng)力。集團(tuán)黨委堅(jiān)持宣傳先行、輿論先導(dǎo)、聲勢先造,不斷挖掘優(yōu)質(zhì)黨建品牌創(chuàng)建中的有效措施、亮點(diǎn)經(jīng)驗(yàn),利用“報(bào)、臺(tái)、網(wǎng)、微”等宣傳陣地進(jìn)行全方位、立體式宣傳推廣,切實(shí)發(fā)揮文化品牌示范效應(yīng),影響帶動(dòng)干部員工不忘初心勇?lián)?dāng)、牢記使命促發(fā)展。與北京市金融局合作拍攝黨建品牌宣傳視頻;應(yīng)邀為保險(xiǎn)行業(yè)協(xié)會(huì)制作“7.8保險(xiǎn)公眾宣傳日”系列宣傳短片“保險(xiǎn)的初心”;組織全系統(tǒng)新聞宣傳年度考評(píng),激發(fā)基層宣傳工作積極性。2021年,全網(wǎng)正向新聞報(bào)道量13萬條,是2018年的三倍;截至目前,公司官方微信公眾號(hào)關(guān)注量達(dá)32萬人,較2018年初的5萬人增加了五倍,進(jìn)一步提升公司黨建品牌的知名度和影響力。

以組織建設(shè)為驅(qū)動(dòng)筑牢戰(zhàn)斗堡壘

充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用

  全面開展標(biāo)準(zhǔn)化黨支部和星級(jí)黨支部創(chuàng)建工作。截至目前,公司系統(tǒng)已完成了標(biāo)準(zhǔn)化黨支部應(yīng)創(chuàng)盡創(chuàng),實(shí)現(xiàn)了支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)全覆蓋。集團(tuán)直屬黨委全面規(guī)范黨支部設(shè)置,在黨的建設(shè)與部門建設(shè)同頻共振、互融互促上做出積極探索,取得良好成效。組織系統(tǒng)各基層黨組織積極申報(bào)“星級(jí)黨支部”和“基層黨建工作示范點(diǎn)”,先后獲評(píng)“基層黨建工作示范點(diǎn)暨四星黨支部”16個(gè),占東方系統(tǒng)黨建工作示范點(diǎn)總量的41%,獲評(píng)“三星黨支部”15個(gè),占東方系統(tǒng)三星黨支部總量的37%,獲評(píng)二星及以下黨支部396個(gè),公司系統(tǒng)近70%的支部已完成星級(jí)黨支部創(chuàng)建。2021年,中華保險(xiǎn)系統(tǒng)共有3個(gè)黨支部榮獲中國東方“五星黨支部”榮譽(yù)稱號(hào)。

  持續(xù)鞏固深化基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)成果。在標(biāo)準(zhǔn)化黨支部和星級(jí)黨支部工作基礎(chǔ)上,2019年,公司黨委對全系統(tǒng)基層黨組織軟弱渙散問題開展了專項(xiàng)整治工作,深入整治班子配備不齊、組織生活不規(guī)范、組織生活與業(yè)務(wù)經(jīng)營“兩張皮”的問題,進(jìn)一步解決了基層黨組織管理寬松軟、基層黨建主體責(zé)任缺失等問題。2020年,公司黨委對照銀保監(jiān)會(huì)黨委印發(fā)的黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)要求,組織系統(tǒng)各級(jí)黨組織認(rèn)真開展了自查、整改和驗(yàn)收工作。重點(diǎn)針對財(cái)險(xiǎn)四級(jí)機(jī)構(gòu)(縣域支公司)人數(shù)較少、黨員較分散、黨內(nèi)政治生活不易組織等問題,對系統(tǒng)聯(lián)合黨支部進(jìn)行規(guī)范,按照地域相鄰原則成立285個(gè)聯(lián)合黨支部,進(jìn)一步促進(jìn)基層黨建工作落到實(shí)處、取得實(shí)效。

  深入開展黨建品牌創(chuàng)建工作。按照“一單位一品牌”“一支部一品牌”的創(chuàng)建要求,公司黨委制定了黨建品牌創(chuàng)建方案,明確了到2022年底實(shí)現(xiàn)黨建品牌全覆蓋的創(chuàng)建目標(biāo),截至2020年底,公司系統(tǒng)各級(jí)黨組織黨建品牌創(chuàng)建率已達(dá)60%,基層黨建品牌的影響力得到大幅提升。今年,中國東方首次在全系統(tǒng)開展“優(yōu)秀黨建品牌”“紅旗黨委”評(píng)選表彰工作,經(jīng)過層層評(píng)比篩選,中華保險(xiǎn)系統(tǒng)4個(gè)黨支部獲評(píng)“優(yōu)秀黨建品牌”,中華財(cái)險(xiǎn)新疆分公司黨委榮獲第一批“紅旗黨委”榮譽(yù)稱號(hào)。

  組織開展“兩優(yōu)一先”評(píng)比表彰。2019年以來,公司黨委持續(xù)開展年度“兩優(yōu)一先”評(píng)比表彰工作,共表彰209名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、90名優(yōu)秀黨務(wù)工作者和80個(gè)先進(jìn)基層黨組織。2021年,中華保險(xiǎn)首次榮獲銀保監(jiān)會(huì)“兩優(yōu)一先”表彰榮譽(yù),6名同志獲評(píng)銀保監(jiān)會(huì)“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”,4名同志獲評(píng)銀保監(jiān)會(huì)“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”,4個(gè)黨組織獲評(píng)銀保監(jiān)會(huì)“先進(jìn)基層黨組織”。廣大黨員的先鋒模范作用得到進(jìn)一步激發(fā),各級(jí)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到了進(jìn)一步提升。

  不斷強(qiáng)化干部隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為?#xff0c;突出政治素質(zhì)考察,體現(xiàn)能力和業(yè)績導(dǎo)向,嚴(yán)格干部選拔任用程序,真正讓忠誠干凈擔(dān)當(dāng)、務(wù)實(shí)清廉、奮發(fā)有為、銳意改革、實(shí)績突出的干部得到褒獎(jiǎng)和重用。強(qiáng)化黨組織的領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)作用,選優(yōu)配強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè),堅(jiān)決防范選人用人上的不正之風(fēng),完善從嚴(yán)管理監(jiān)督干部制度體系。以戰(zhàn)略眼光實(shí)施青年干部培養(yǎng)計(jì)劃,大力選拔培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部,同時(shí)選好用好各年齡段干部。大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)作風(fēng),旗幟鮮明地為敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐?dān)當(dāng)、為敢于負(fù)責(zé)的干部負(fù)責(zé),推動(dòng)黨員干部講真話、辦實(shí)事,腳踏實(shí)地、苦干實(shí)干,做出實(shí)實(shí)在在的業(yè)績。

以作風(fēng)建設(shè)為標(biāo)尺涵養(yǎng)清風(fēng)正氣

持續(xù)營造干事創(chuàng)業(yè)政治生態(tài)

  甘當(dāng)“店小二”,心系基層一線。公司黨委始終保持與基層一線的緊密聯(lián)系,一切為了基層、一切服務(wù)基層,大刀闊斧推進(jìn)高效服務(wù)基層機(jī)制體制改革,有序落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨建聯(lián)系點(diǎn)和基層聯(lián)系點(diǎn)制度,大力弘揚(yáng)“馬上就辦、真抓實(shí)干”等優(yōu)良作風(fēng),班子成員帶頭全覆蓋摸家底、查實(shí)情,近年來,集團(tuán)黨委班子成員平均每年下基層調(diào)研百余天,切實(shí)推進(jìn)為基層辦實(shí)事、解難題、謀發(fā)展。

  抓好“領(lǐng)頭雁”,打造過硬班子。以“嚴(yán)、實(shí)、廉、清”為準(zhǔn)則,始終從事業(yè)出發(fā)、按規(guī)矩辦事,把嚴(yán)格管理融入日常,讓依章辦事成為共識(shí),保持政治本色,嚴(yán)防虛浮懈怠,倡導(dǎo)風(fēng)清氣正。積極開展對形式主義、官僚主義集中整治,組織落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、糾正“四風(fēng)”問題專項(xiàng)檢查,對公務(wù)用車、公務(wù)接待、親屬回避等問題進(jìn)行專項(xiàng)治理。認(rèn)真落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督條例,構(gòu)建全方位的監(jiān)督體系,形成監(jiān)督常態(tài),堅(jiān)持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍,讓黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。

  勇立“排頭兵”,堅(jiān)持業(yè)績導(dǎo)向。倡導(dǎo)數(shù)說文化,嚴(yán)格績效考核,始終保持公平、公正、公開,持續(xù)優(yōu)化考評(píng)機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制,提倡多勞多得、少勞少得,以業(yè)績論英雄,不以崗位論英雄,在財(cái)險(xiǎn)首次組織開展“雙選”“上掛下派”等,從組織架構(gòu)、薪酬績效、崗位配備等全方位深化改革,取得了積極成效,為推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展的改革之路提供根本保障。目前,公司持續(xù)推進(jìn)銷售模式、理賠模式、城市型機(jī)構(gòu)改革,加快以客戶為中心轉(zhuǎn)型、數(shù)字化轉(zhuǎn)型和生態(tài)圈構(gòu)建,轉(zhuǎn)型與改革都取得了實(shí)質(zhì)性進(jìn)展和階段性成果。新一代核心系統(tǒng)建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn),智能一體化平臺(tái)上線試點(diǎn),數(shù)字化轉(zhuǎn)型成果頻傳頻現(xiàn)。

以紀(jì)律建設(shè)為保障樹立底線思維

推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展

  持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)。公司紀(jì)委堅(jiān)持“辦案就是最大的監(jiān)督”工作理念,挺紀(jì)在前、嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì),對違規(guī)違紀(jì)問題線索進(jìn)行認(rèn)真核查,依規(guī)依紀(jì)嚴(yán)肅處理,鼓勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為。緊盯關(guān)鍵少數(shù),加強(qiáng)對各級(jí)“一把手”的監(jiān)督,創(chuàng)新同級(jí)監(jiān)督方式,完善“領(lǐng)導(dǎo)干部一崗雙責(zé)監(jiān)督清單”,督促各級(jí)黨委班子成員落實(shí)“一崗雙責(zé)”;強(qiáng)化對黨委落實(shí)民主集中制、“三重一大”決策、選人用人管理等重要事項(xiàng)的監(jiān)督。在“監(jiān)紀(jì)審”聯(lián)動(dòng)機(jī)制基礎(chǔ)上,建立監(jiān)事會(huì)、紀(jì)委、審計(jì)、巡視巡察、干部監(jiān)督“五位一體”監(jiān)督機(jī)制;持續(xù)組織開展常規(guī)巡視、巡視回頭看、專項(xiàng)巡視、上下聯(lián)動(dòng)巡視、機(jī)動(dòng)式巡視,連續(xù)推進(jìn)“合規(guī)建設(shè)年”“合規(guī)整改年”“合規(guī)深化年”“合規(guī)強(qiáng)化年”等活動(dòng),守牢合規(guī)底線和經(jīng)營紅線。

  扎實(shí)推進(jìn)巡視巡察。切實(shí)把巡視整改與促進(jìn)公司高質(zhì)量發(fā)展有機(jī)結(jié)合起來,堅(jiān)持同向發(fā)力、同步推進(jìn)。制定巡視巡察工作方案,不斷強(qiáng)化巡視巡察工作力度。積極開展未巡先改,圍繞推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的根本要求,結(jié)合黨建高質(zhì)量發(fā)展檢查185項(xiàng)清單內(nèi)容,按照“六對照”檢查方案,分別進(jìn)行現(xiàn)場交叉檢查,認(rèn)真研究分析問題根源,持續(xù)跟蹤督辦整改情況及整改效果,注重舉一反三,補(bǔ)齊制度短板,鞏固整改成果。及時(shí)配合做好上級(jí)黨委巡視工作,開展巡視巡察工作督導(dǎo)反饋意見的整改工作,對重點(diǎn)情況和問題,綜合研判剖析,嚴(yán)格督促整改,用好問責(zé)武器,建立長效機(jī)制。

  推動(dòng)廉潔文化建設(shè)。公司黨委高度重視企業(yè)文化建設(shè),并將廉潔文化納入企業(yè)文化建設(shè)的核心內(nèi)容。在全系統(tǒng)全面推進(jìn)廉潔文化建設(shè),印發(fā)活動(dòng)實(shí)施方案,展播建設(shè)成果視頻,組織開展廉潔文化調(diào)研成果評(píng)比,開展“廉潔中華”文化藝術(shù)作品展布展。各子公司穩(wěn)步推進(jìn)清廉文化建設(shè),中華財(cái)險(xiǎn)創(chuàng)建“清風(fēng)中華”品牌,推進(jìn)“清風(fēng)專線”平臺(tái)工程、“清風(fēng)課堂”教育工程、“清風(fēng)風(fēng)韻”陣地工程和“清風(fēng)先進(jìn)”引路工程四大廉潔文化工程建設(shè)。積極推送原創(chuàng)宣教作品,強(qiáng)化廉潔文化宣教工作,推動(dòng)形成廉潔文化新格局。下一步,中華保險(xiǎn)集團(tuán)黨委將繼續(xù)以新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,牢記初心使命,聚焦改革發(fā)展,自覺服務(wù)黨和國家工作大局,為推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展匯聚強(qiáng)大力量,以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。


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