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航天科技集團:弘揚航天精神 大力實施人才強企戰(zhàn)略

2021-11-01 13:43 來源:經(jīng)濟參考報 次閱讀
 
航天科技集團:弘揚航天精神 大力實施人才強企戰(zhàn)略

新一代載人飛船試驗船返回艙實力出鏡,天問一號火星探測器模型閃亮登場,以中國空間站組合體3D模型、嫦娥五號月球探測器為代表的一批“明星展品”紛紛與觀眾見面……在剛剛落下帷幕的第十三屆中國國際航空航天博覽會上,中國航天科技集團有限公司結(jié)合近期航天工程任務熱點和后續(xù)發(fā)展計劃,遴選出170余項航天科技成果,通過多種形式與公眾見面,全方位展示航天科技集團探索浩瀚宇宙、發(fā)展航天事業(yè)、建設(shè)航天強國的生動實踐。

  成果的背后,離不開一支高水平的人才隊伍。多年來,航天科技集團堅持黨管人才原則,大力實施人才強企戰(zhàn)略,形成了老一輩航天專家言傳身教、新一代青年人才接續(xù)奮斗的人才培養(yǎng)鏈條,打造了以嫦娥、神舟、北斗和長征五號等為代表的大批高水平創(chuàng)新團隊。

  人才——不斷成功的重要保證

  火箭運載能力有多大,中國航天的舞臺就有多大。本屆航展上,新一代載人運載火箭、重型運載火箭等多型運載火箭模型齊上陣,即將迎來400次發(fā)射的長征火箭“家族”齊亮相,吸引著觀眾目光。

  一枚枚火箭和一次次發(fā)射成功的背后,離不開一批又一批高水平創(chuàng)新人才的支撐。作為當今世界最具挑戰(zhàn)性和廣泛帶動性的高科技領(lǐng)域之一,航空航天要實現(xiàn)高水平科技自立自強,歸根結(jié)底要靠高水平創(chuàng)新人才。

  截至2020年底,航天科技集團在崗職工中,研究生學歷占比27.9%,大學本科學歷占29.1%;科技人才中,研究生學歷占比49.8%,大學本科學歷占37.1%。

  近年來,我國連續(xù)成功發(fā)射長征五號、長征七號、長征八號等為代表的新一代綠色運載火箭,長征系列運載火箭型譜更加完善,運載能力大幅提升,我國進入太空的能力躍升世界前列。

  從2006年立項,到2016年首飛成功,長征五號運載火箭研制歷程達10年。研制團隊迎難而上,攻堅克難,十年磨一“箭”,突破多項關(guān)鍵技術(shù),掌握一批具有自主知識產(chǎn)權(quán)的新技術(shù)……以高水平科技人才為支撐,是中國航天事業(yè)不斷取得成功的重要保證。

  精神——必要法寶代代相傳

  從“兩彈一星”到載人航天,從北斗組網(wǎng)到奔月探火,不斷傳承的航天精神始終是中國航天事業(yè)取得進步的必要法寶。

  兩院院士是國家的財富、人民的驕傲、民族的光榮。在航空航天領(lǐng)域,一批德高望重的老院士、老科學家們胸懷祖國、服務人民,追求真理、勇攀高峰,甘為人梯、獎掖后學,成為佳話。

  航天科技集團現(xiàn)有中國科學院、工程院院士31名,130名國家級專家。各類高層次人才數(shù)量在中央企業(yè)位居前列。

  半個多世紀以來,航天科技集團科技委顧問、“七一勛章”獲得者陸元九院士在慣性導航和自動化領(lǐng)域所做的開創(chuàng)性、基礎(chǔ)性工作,為我國衛(wèi)星、火箭、導彈等領(lǐng)域的快速發(fā)展提供了重要支撐。

  從嫦娥探月到天問探火,航天科技集團五院技術(shù)顧問、“人民科學家”葉培建院士雖已年過七旬仍堅持在科研一線,每次重要發(fā)射、關(guān)鍵操作,都有他現(xiàn)場坐鎮(zhèn)的身影。

  “無論是載人航天還是探月,無論是衛(wèi)星還是北斗,有幾點特別重要:第一,大家都是為了國家利益,各行各業(yè)都支持來做;第二,關(guān)鍵還是人。航天人有個特點,一定會把完成國家任務擺在第一位?!比~培建說。

  厚植——充分發(fā)揮人才引領(lǐng)發(fā)展戰(zhàn)略作用

  多年來,航天科技集團黨組堅持黨管人才原則,大力實施人才強企戰(zhàn)略,造就了孫家棟、包為民、李東、孫澤洲等老中青為代表的科技領(lǐng)軍人才群體,打造了以嫦娥、神舟、北斗和長征五號為代表的科技創(chuàng)新團隊。

  回顧過往,航天科技集團的人才工作呈現(xiàn)出以下幾個突出特點:一是堅持“人才高度就是事業(yè)高度”的理念,在重大工程主戰(zhàn)場識別、培養(yǎng)、用好領(lǐng)軍人才;二是堅持重大工程和重大研發(fā)項目每推進一個階段,人才就跟進一批、儲備一批;三是注重厚植青年科技人才成長沃土,讓青年骨干打頭陣、當先鋒;四是大力弘揚航天精神,通過多種形式把錢學森、孫家棟等老一輩航天人克服艱難險阻、開創(chuàng)航天基業(yè)的故事傾情講述給青年,在青年中分享。

  展望未來,航天科技集團董事長吳燕生表示,要把學習貫徹中央人才工作會議精神轉(zhuǎn)化為做好人才工作的強大動力,轉(zhuǎn)化為推動人才工作高質(zhì)量發(fā)展的思路舉措,轉(zhuǎn)化為加快建設(shè)航天強國的生動實踐,不斷開創(chuàng)航天科技集團人才工作新局面。

  “未來,我們將進一步增強做好人才工作的責任感、使命感,充分發(fā)揮人才引領(lǐng)發(fā)展的戰(zhàn)略作用,全方位培養(yǎng)引進用好人才,持續(xù)深化人才發(fā)展機制改革,激發(fā)各類人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力,加快建設(shè)世界一流航天企業(yè)集團,全面開啟航天強國建設(shè)新征程?!眳茄嗌f。(記者 胡喆)

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