一、國企思政工作的內(nèi)涵
　　國企思政工作，即國有企業(yè)的思想政治工作，是中國特色社會主義下的一項重要任務(wù)。其內(nèi)涵在于通過黨組織的領(lǐng)導(dǎo)，促使企業(yè)內(nèi)部員工深入學(xué)習(xí)和踐行黨的基本路線、方針政策，培養(yǎng)忠誠可靠的黨員干部，維護企業(yè)穩(wěn)定，傳承和弘揚社會主義核心價值觀，確保國企的發(fā)展與黨的方向保持高度一致。
　　二、國企思政工作的目標
　　1.培養(yǎng)堅定的中國特色社會主義信仰
　　培養(yǎng)員工堅定的中國特色社會主義信仰是國企思政工作的重要目標之一。在當(dāng)前我國社會主義制度下，國有企業(yè)承載著實現(xiàn)共同富裕和經(jīng)濟發(fā)展的使命。通過加強思政工作，可以引導(dǎo)員工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅定對中國特色社會主義道路的信仰，并積極投身于國家發(fā)展大局中。
　　2.培養(yǎng)高素質(zhì)的國企管理人才
　　作為國有企業(yè)的中堅力量，管理人才的素質(zhì)直接影響到企業(yè)的發(fā)展和競爭力。通過思政工作，可以加強管理人員的思想教育和理論學(xué)習(xí)，提高他們的綜合素質(zhì)和能力水平，使其具備創(chuàng)新意識、戰(zhàn)略眼光和良好的領(lǐng)導(dǎo)能力，從而更好地適應(yīng)和引領(lǐng)市場變化。
　　3.增強員工的道德修養(yǎng)和社會責(zé)任感
　　作為國有企業(yè)的員工，他們不僅要具備專業(yè)技能，還應(yīng)具備良好的道德品質(zhì)和社會責(zé)任感。通過思政工作，可以加強員工的道德教育和倫理意識培養(yǎng)，引導(dǎo)他們樹立正確的價值觀和行為準則，積極履行社會責(zé)任，形成優(yōu)良的企業(yè)文化和社會形象。
　　4.推動企業(yè)可持續(xù)發(fā)展和社會和諧
　　國企思政工作的最終目標是推動企業(yè)可持續(xù)發(fā)展和社會和諧。國有企業(yè)作為國家經(jīng)濟的重要支柱，其健康發(fā)展對于實現(xiàn)經(jīng)濟社會的長期穩(wěn)定具有重要意義。通過思政工作，可以引導(dǎo)企業(yè)堅持科學(xué)發(fā)展觀，注重生態(tài)環(huán)境保護和資源可持續(xù)利用，推動企業(yè)轉(zhuǎn)型升級和創(chuàng)新發(fā)展。同時，也可以加強企業(yè)與社會的溝通和互動，促進企業(yè)與員工、客戶、供應(yīng)商等利益相關(guān)方之間的和諧關(guān)系，實現(xiàn)共贏發(fā)展。（平高集團有限公司 王帥）