“真皮面、塑膠底……最新款,現(xiàn)領(lǐng)券下單,只要85元!”在浙江大東鞋業(yè)有限公司(以下簡稱“大東”)電商園3樓直播間內(nèi),主播歐陽衛(wèi)妹和同事正拿著一新款女鞋對著直播鏡頭解說,鏡頭對面近萬名粉絲正在直播間觀看、互動、下單。這里是塘下鎮(zhèn)傾力打造“大東·共富工坊”的其中一個“共富”直播間。
近年來,“大東”結(jié)合市場實(shí)際,加速產(chǎn)業(yè)數(shù)字化進(jìn)程,搭建“共富工坊”,通過開辟電商直播間,強(qiáng)化與天貓、京東、拼多多、抖音、快手、小紅書等平臺協(xié)作,拓展線上銷售渠道,打好“線上+線下”銷售組合拳,啟動企業(yè)數(shù)字化改造,建成智能車間、智能物流體系,為企業(yè)降本提效,讓客戶購物更便利,讓員工在成長中奔向“共富”。
“共富工坊”里試水直播 員工成功轉(zhuǎn)型,銷量再創(chuàng)新高 “大東”是我市鞋業(yè)龍頭企業(yè),集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、物流為一體。多年來,企業(yè)憑借超前的經(jīng)營理念,摸索出了一套獨(dú)特的“大東模式”,成為國內(nèi)新崛起的“女鞋之王”,在全國擁有7000余家門店、3000多萬個會員。在瞬息萬變的市場環(huán)境下,“大東”不斷深化智能化改造,轉(zhuǎn)變經(jīng)營方式,由線下門店銷售逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)椤熬€下門店+傳統(tǒng)PC端電商”銷售模式。今年,在當(dāng)?shù)卣闹С窒?#xff0c;企業(yè)以黨建聚力“共富”大能量,建成“共富工坊”,增加移動端電商直播銷售模式,產(chǎn)品銷量大幅增長,員工成功轉(zhuǎn)型、增收。
今年28歲的江西姑娘歐陽衛(wèi)妹來“大東”工作7年了,在成為“共富”直播間主播前,曾是企業(yè)包裝車間的小組長,年薪9萬元,工作穩(wěn)定。但對生性活潑的她來說,包裝車間工作不具挑戰(zhàn)性。今年年初,“大東·共富工坊”直播間正式啟動,歐陽衛(wèi)妹通過面試順利轉(zhuǎn)型。“我喜歡主播工作,每天直播4到6小時,雖然轉(zhuǎn)崗不久收入暫時不太穩(wěn)定,但工作有發(fā)展前景、挑戰(zhàn)性強(qiáng)?!睔W陽衛(wèi)妹表示,“大東”里從一線崗位轉(zhuǎn)型的員工還有不少,做得好的主播日銷售近百雙,月收入可達(dá)兩三萬元,這也是她努力的方向。
來自重慶的“外來媳婦”肖玲,家住“大東”附近,也搭上了這趟“致富列車”?!皝淼焦哺还し缓?#xff0c;不僅有專業(yè)的老師幫帶,還能定期參加培訓(xùn)學(xué)習(xí),網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營能力和客服水平明顯提升?!毙ち崞礁嬖V記者,從最初的人生地不熟到如今的游刃有余,“大東·共富工坊”讓她在塘下扎下了根,每年能有7萬多元的穩(wěn)定收入,日子越過越甜。
電商直播工作,看似簡單,實(shí)則蘊(yùn)含技巧。為讓企業(yè)員工成功轉(zhuǎn)型走上自己理想的崗位,也更好地帶動新居民就業(yè),該工坊依托鎮(zhèn)新居民黨群服務(wù)中心定期開設(shè)的電子商務(wù)“共富學(xué)堂”,聘邀專業(yè)電商講師、直播大V駐堂授課,提升從業(yè)者的銷售能力、網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營能力以及客服水平。截至7月底,該工坊共開展培訓(xùn)60場次,培訓(xùn)2000余人次,培育直播達(dá)人15人,有效解決新、老電商轉(zhuǎn)型發(fā)展中的難題。
如今,“大東·共富工坊”擁有2個直播基地,6個“共富”直播間,配備20余名專業(yè)主播,80余名客服、主管等幕后運(yùn)營團(tuán)隊(duì)。運(yùn)行半年以來,線上銷售額突破1.2億元,預(yù)計(jì)全年可實(shí)現(xiàn)銷售額增收2.5億元。同時,該工坊還引導(dǎo)新居民員工獨(dú)立建號,利用業(yè)余時間直播帶貨,實(shí)現(xiàn)直播團(tuán)隊(duì)從“1”到“N”的發(fā)展,力求線上銷售再創(chuàng)新高。
“共富”車間、物流倉應(yīng)運(yùn)而生 帶動500余人“家門口”就業(yè) “大東·共富工坊”不僅僅只有“共富”直播間,依托直播間火爆的銷量,大東智能“共富”車間、智能“共富”物流倉應(yīng)運(yùn)而生,再次帶動生產(chǎn)、物流等上下游近500名新居民在“家門口”就業(yè),每人年平均收入8萬元。
日前,記者來到大東智能“共富”車間,看見4條ZS-TEKS1全自動智能生產(chǎn)線正在加速運(yùn)行,每條流水線上方懸掛著電子屏幕,顯示當(dāng)天該流水線上的累計(jì)產(chǎn)量和實(shí)時產(chǎn)能、能源消耗等,80多名員工正按照流程進(jìn)行簡易操作。“這些員工中有半數(shù)以上是智能‘共富’車間設(shè)立后新招的?!避囬g主任張陽軍介紹,傳統(tǒng)制鞋對手工技術(shù)要求高,不少崗位要求員工有3到5年的工作經(jīng)驗(yàn),智能‘共富’車間的設(shè)立降低了對員工的技能要求。此外,該車間還聯(lián)合周邊村社黨支部和新居民服務(wù)中心,定向招聘一批新員工,帶動周邊富余勞動力就業(yè)。
另外,“大東”斥資2億元建成智能“共富”物流倉,打造中國鞋業(yè)首個“一倉配全國”的WMS智能物流體系,打通了商品運(yùn)輸?shù)淖詈笠还?#xff0c;讓顧客更好地享受購物過程。
“智能化的投入,不僅降低了員工技能要求,更提升了工作效率?!彼拇戮用窆鶗r峰是智能“共富”物流倉區(qū)域分揀中心的檢貨員,他一只耳失聰,聽力僅普通人的一半?!白詮亩涑霈F(xiàn)問題后,工作效率直線下降,總擔(dān)心會丟工作?!惫鶗r峰說,智能“共富”物流倉“點(diǎn)燃”了他職業(yè)生涯的希望,現(xiàn)在他只用拿著RF掃描搶對著產(chǎn)品二維碼掃一掃,再將產(chǎn)品放到自動分揀線上即可,“工作操作簡單,對聽力要求不高,比起以前效率提高不少,每月平均可拿到8000元工資。”
授人以魚不如授人以漁?!按髺|”總經(jīng)理董林海表示,企業(yè)將繼續(xù)深化“共富工坊”建設(shè),以黨建聚力“共富”大能量,帶領(lǐng)更多企業(yè)員工、新居民走上“共富”坦途的同時,促進(jìn)企業(yè)和地方經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。