宗慶后

　　馬云

　　張近東

　　何萬盈

　　何享健

　　1

　　成就網商帝國，改變商業(yè)生態(tài)

　　馬云 阿里巴巴集團公司董事局主席

　　經歷了2011年年底的“輿論風暴”后，馬云立志“重塑誠信大旗”，投入18億元人民幣打造新淘寶商業(yè)經營理念，為中國互聯網行業(yè)承擔社會責任以及行業(yè)文化建設做出積極探索和努力。目前，淘寶網注冊用戶達到6億，每一天單日訪問量超過1億，他的商業(yè)智慧成就了網商帝國，創(chuàng)造了行業(yè)奇跡。

　　2

　　個人電腦出貨量成全球第一

　　楊元慶 聯想集團董事長兼首席執(zhí)行官

　　2009年2月出任聯想集團CEO，他堅信，在個人電腦市場里只有把市場做大才會有利潤可言。2011年聯想成為全球第三大PC制造商，2012年，聯想用不到四年的時間，銷售額從2009年的166億美元上升至300億美元，凈利潤股比增長74%，個人電腦出貨量成為全球第一。

　　3

　　為家族財富注入新內涵

　　宗慶后 娃哈哈集團公司董事長

　　2012年10月，他以家族擁有800億元財富，第二次成為中國首富。與上年相比，他的家族財富增加120億元，這得益于企業(yè)年銷售額增長23%。同時，2011年以來，他帶領家族成員積極與世界級家族企業(yè)領袖們探索全新慈善方式，將中國家族財富價值賦予更為深刻的內涵。

　　4

　　被稱為“溫州金改第一人”

　　周德文 溫州中小企業(yè)發(fā)展促進會會長

　　2012年3月28日，國務院常務會議決定設立溫州市金融綜合改革試驗區(qū)。由于當面向溫家寶總理提出在溫州進行金融改革的建議，他被譽為“溫州金改第一人”。多年來，他一直致力于積極為中小企業(yè)生存發(fā)展尋求更好的環(huán)境，被溫州媒體譽為溫州中小企業(yè)擔保機構的催生者。

　　5

　　為企業(yè)改制改革做出制度創(chuàng)新

　　何萬盈 陜西彬縣煤炭有限公司董事長

　　1998年以來，他以國企改制為契機，創(chuàng)辦彬縣煤炭有限公司，把一個瀕臨關閉的地方小煤礦發(fā)展成為集煤炭、電力、煤化工、房地產、建材、物流、金融投資為一體，擁有22家控股、參股公司的大型企業(yè)集團，解決了3600余人的就業(yè)，帶動了區(qū)域制造、物流、金融、服務等產業(yè)的發(fā)展，直接受益人超過5萬余人，企業(yè)躋身中國煤炭工業(yè)百強和中國民營企業(yè)500強，為國企改制和制度創(chuàng)新以及推動地方區(qū)域經濟社會發(fā)展做出了突出貢獻。

　　6

　　搭建新商業(yè)資源整合平臺

　　張近東 蘇寧電器集團公司董事長

　　2012年，他立足于“智能化轉型”，推動服務創(chuàng)新，抓住蘇寧電器集團新十年戰(zhàn)略轉型的重要時間點，積極實踐線上線下融合發(fā)展的新模式，為遍布全國的1700多家門店與高速發(fā)展的蘇寧易購搭建共享采購、共享服務的資源整合平臺，引領電器銷售行業(yè)的發(fā)展創(chuàng)新持續(xù)走向縱深。

　　7

　　新集裝箱業(yè)龍頭回報社會

　　郭東澤 仁建集團有限公司董事長

　　仁建集團是以福建泉州為營運總部，集物流、船務、倉儲、配送為一體的集團企業(yè)。船務公司控股擁有船舶37艘，外租船舶20余艘，集裝箱海運公司全球排名第52位。目前，集團在全國設有1000多畝的倉儲場地、80000多個集裝箱，內貿集裝箱全國排名第三，列民營類第一。他以回報社會、回報家鄉(xiāng)為己任，解決幾千人就業(yè)，并積極投身社會公益慈善事業(yè)，先后捐資、捐物上千萬元。

　　8

　　顛覆手機產品傳統(tǒng)銷售模式

　　雷軍 小米公司董事長兼CEO

　　他是最成功的投資人之一，2012年硅谷投資者心中的“有足夠信譽的創(chuàng)業(yè)者”；他被稱為中國的“喬布斯”，根據數百萬用戶的意見定制手機，在他看來，這是最大的創(chuàng)新，并且只在互聯網上賣手機；他做到了在手機產品領域的異軍突起，并顛覆了傳統(tǒng)銷售模式，以設計創(chuàng)新和商業(yè)模式創(chuàng)新贏得了企業(yè)的增長。

　　9

　　帶動老區(qū)傳統(tǒng)制造業(yè)提升

　　張劍群 沂州集團有限公司董事長

　　他主動拋棄“中國水泥立窯王”的桂冠，砸掉了全國最大的立窯群，淘汰了全市200余家工藝落后的水泥廠，帶動了沂蒙老區(qū)傳統(tǒng)制造業(yè)的提升。他立足于循環(huán)經濟和產業(yè)鏈延伸，并與美國、日本等國世界煤化工巨頭合作，開創(chuàng)精細化工產業(yè)。他把傳統(tǒng)制造企業(yè)發(fā)展成為高科技、循環(huán)型、國際化的大型企業(yè)集團，連續(xù)三年入圍中國企業(yè)500強。

　　10

　　千億家族資產交班外姓

　　何享健 美的集團原董事長

　　2012年8月25日，美的集團宣布創(chuàng)始人何享健卸任美的集團董事長，方洪波接任。評論稱，何享健作出這一決定，實際上是完成了他將美的打造成為一個現代企業(yè)制度集團的心愿。除美的以外，中國還有娃哈哈、新希望、國美等一批民營企業(yè)均面臨接班問題。有分析指出，“去家族化”或將成為中國民企的發(fā)展趨勢。