中國江蘇網(wǎng)4月13日鹽城訊 今年以來，江蘇濱海經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)工業(yè)園黨工委圍繞“融入中心抓黨建，創(chuàng)新黨建促發(fā)展”的工作思路，突出黨建融合、品牌建設(shè)、黨的二十大精神學(xué)習(xí)宣傳等重點，深入推進(jìn)“融·創(chuàng)”特色黨建工作模式，使黨組織的優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為高質(zhì)量發(fā)展優(yōu)勢，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)園區(qū)高質(zhì)量發(fā)展。

堅持立足于“融”，切實凝聚發(fā)展動力

秉持融合發(fā)展的工作理念，突出開放融合思想，踐行融入、融合、融心思路，強(qiáng)化“一崗雙責(zé)”的責(zé)任落實。

加強(qiáng)思想引領(lǐng)創(chuàng)新。依托園區(qū)“?？妥T”大講堂，定期邀請浙江大學(xué)等知名院校專家，來園開展專業(yè)講座，規(guī)范化打造專業(yè)隊伍。組建非公企業(yè)“黨建聯(lián)盟”，探索“村企校企合作、黨建共商、發(fā)展共謀”黨建工作模式，推動共促共建、共同提升。

宣傳貫徹黨的二十大精神。圍繞學(xué)習(xí)黨的二十大精神，組織開展專題教育培訓(xùn)，引導(dǎo)兩新企業(yè)黨支部利用“晨會”“例會”等碎片化時間，開展“每日一刻”學(xué)習(xí)活動，讓黨的二十大精神傳達(dá)到一線車間，把黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用轉(zhuǎn)化為企業(yè)的生產(chǎn)力、發(fā)展力和競爭力。

優(yōu)化校企合作模式。掛牌成立園區(qū)人才工作站，借助上海理工大學(xué)、鹽城工學(xué)院等相關(guān)高校，開展政校合作人才培養(yǎng)模式，深入推進(jìn)“萬千學(xué)子聚濱行動”。3月9日，組織蘇鹽、萬恒等重點企業(yè)赴鹽城工學(xué)院開展“招才引智”專場活動，吸引300多名應(yīng)屆畢業(yè)生參加，同時邀請學(xué)院2023屆優(yōu)秀畢業(yè)生參觀園區(qū)企業(yè)，推動校企雙方需求精準(zhǔn)對接。

堅持落腳于“創(chuàng)”，切實增強(qiáng)黨建合力

實施“先鋒服務(wù)陣地精品提升計劃”，創(chuàng)新主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)黨建特色亮點，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

打造黨建特色品牌。圍繞園區(qū)產(chǎn)業(yè)布局，完善企業(yè)黨建陣地方案，根據(jù)企業(yè)鮮明特色融入黨建元素，完成坤歌、瑞與祺等黨建陣地初步設(shè)計方案，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量推進(jìn)建設(shè)3家以上規(guī)模大、功能全的區(qū)域黨群服務(wù)驛站。

加強(qiáng)非公黨建引領(lǐng)。按照“定人、定崗、定責(zé)”原則，對現(xiàn)有35家非公企業(yè)黨支部選派35名黨建指導(dǎo)員，指導(dǎo)督促非公企業(yè)黨組織建設(shè)工作，開展黨建引領(lǐng)網(wǎng)格管理，創(chuàng)造性地將網(wǎng)格員派駐到企業(yè)和項目建設(shè)的一線解決問題、協(xié)調(diào)矛盾。

筑牢紅色戰(zhàn)斗堡壘。對全區(qū)非公企業(yè)黨組織運行情況進(jìn)行專項調(diào)查，統(tǒng)籌年度黨員發(fā)展計劃，將生產(chǎn)一線工人、技術(shù)能手中的入黨積極分子納入年度計劃，將優(yōu)秀產(chǎn)業(yè)工人黨員培養(yǎng)成為基層黨組織負(fù)責(zé)人和企業(yè)經(jīng)營管理骨干。

通過“融·創(chuàng)”特色黨建工作模式，園區(qū)切實將黨建工作融入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的各方面、全過程，為企業(yè)發(fā)展疏通“經(jīng)”和“脈”，提升了黨建工作活力，增強(qiáng)了發(fā)展動力，不斷匯聚萬眾一心促發(fā)展的磅礴力量。（辛靜 唐卿頡）